Violante Tomás denuncia “el nulo compromiso de la alcaldesa de Jumilla con las personas con discapacidad” al dejar de primar su inserción laboral en el nuevo contrato de jardines
La candidata popular a la alcaldía, Seve González, recuerda que “los trabajadores han denunciado que el nuevo pliego contiene cláusulas que les perjudican, además de atentar contra sus derechos, incumplir el convenio laboral vigente, y no reconocer los pactos en vigor”
La
senadora y secretaria de Discapacidad del PP Nacional, Violante Tomás,
acompañada de la presidenta del PP de Jumilla y candidata a alcaldesa, Seve
González, lamentó “el nulo compromiso con las personas con discapacidad de la
alcaldesa socialista de Jumilla, Juana Guardiola, al dejar de fomentar su
inclusión en el nuevo contrato municipal de limpieza y jardinería”.
Tanto
Tomás como González denunciaron públicamente que el pliego administrativo que
regula las condiciones para la adjudicación y contratación del servicio de
limpieza y jardinería de las zonas ajardinadas de Jumilla, publicado el 21 de
marzo de 2023, elimina con respecto al anterior el fomento del empleo de
personas con discapacidad, como criterio para la adjudicación del contrato.
En
el contrato anterior, que finaliza el próximo 30 de abril, sí se valoró el
número de personas con discapacidad contratadas, con el fin de que se alcanzara
el máximo del 12 por ciento de la plantilla total para ejecutar el contrato.
Sin
embargo, en el nuevo pliego, al eliminar el fomento del empleo de personas con
discapacidad, se deja a criterio de la empresa que se haga cargo del servicio
la decisión de contratar o no a personas con discapacidad, así como la de
mantener a las dos personas actualmente contratadas.
En
este contexto, Violante Tomás remarcó que, teniendo en cuenta las barreras a
las que se enfrentan las personas con discapacidad, “las Administraciones
Públicas están obligadas a fomentar su contratación, avanzando en sus políticas
de integración y no retrocediendo como en el caso del Ayuntamiento de Jumilla
regido por la alcaldesa socialista, Juana Guardiola”.
En
cualquier caso, Tomás mostró su confianza en que la empresa adjudicataria del
nuevo contrato demuestre “más sensibilidad con las personas con discapacidad
que la mostrada por el Ayuntamiento de Jumilla y mantenga a los trabajadores
con discapacidad que actualmente desarrollan un trabajo excelente”.
Además, recordó que “la integración de personas con discapacidad en una empresa genera una mejora del clima laboral, cambia la actitud de los trabajadores y elimina muchos estereotipos, como resultado de la gran responsabilidad y perseverancia que estas personas desarrollan”.
Por
su parte, Seve González se refirió al escrito presentado por los trabajadores
de jardines en referencia al nuevo pliego para la adjudicación del servicio, y
afirmó que dicho pliego “contiene cláusulas que actúan en perjuicio de los
trabajadores, además de atentar contra sus derechos, incumpliendo el convenio laboral
vigente, y no reconociendo los pactos en vigor y categorías profesionales”,
según los propios trabajadores de jardines.
Finalmente,
González concluyó que “lejos de asegurar el empleo de calidad, el nuevo pliego
permite y fomenta el despido de trabajadores y de personas con discapacidad”.
No hay comentarios